Hænger arbejdstid og stress sammen?

Er danskerne mindre stressede end andre europæere, når de nu arbejder mindre? Det korte svar er nej, ikke nødvendigvis. Når OECD netop har fremlagt tal  der viser, at danskerne  registreres med færrest ugentlige arbejdstimer i den vestlige…
, ,

Hvorfor investerer man først i arbejdsmiljø når det brænder?

Et godt psykisk arbejdsmiljø kan sikre helbreddet hos medarbejderne, der producerer mere, hvis de trives. Arbejdsmiljøet mangler opmærksomhed før det går i stykker Alligevel giver man i mange virksomheder først arbejdsmiljøet opmærksomhed,…
,

Hvornår er man syg af stress?

Kan det virkelig passe at 35.000 danskere er syge af stress hver dag? Stress er ikke en diagnose Før jeg begynder at tage en bid af denne diskussion vil jeg lige starte med at slå fast: stress er ikke en diagnose og dermed ikke det, man…
hvem skal være robust
, ,

Hvem skal være robust?

Robusthed er blevet et populært ord i dagens jobannoncer. Flere og flere arbejdsgivere efterlyser robuste medarbejdere, hvilket formentlig skal ses i sammenhæng med, at antallet af stress sygemeldinger er støt stigende. Er robuste medarbejdere…
For syg til at arbejde ?
, ,

Sygefravær eller nærvær?

I Debatten på P1 handlede det 23. februar 2016 om, hvorvidt danskerne overdriver deres stress eller om arbejdet slider så hårdt på vores mentale helbred, som vi går og siger, fik vi blandt andet talt om sygefraværsstatistikker. Hvorfor…

Motivation af videnarbejderen gennem udvikling

Der tales meget om motivation fra både ledelse og medarbejdere i det moderne arbejdsliv.  Hvordan bliver vi motiverede? Hvad kan lederen gøre for at sikre motiverede medarbejdere? Hvordan kan man som medarbejder fastholde sin motivation i…